Effiziente Weiterbildung
für die Digitalisierung

Treiben Sie mit maßgeschneidertem Re- und Upskilling die digitale Transformation
in Ihrem Unternehmen voran.

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Was wir machen

Wir unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihrer Digitalisierungsprojekte, indem wir Mitarbeiter gezielt für die neuen digitalen Aufgaben qualifizieren. Mit praxisnahem Wissen, das wir auf den Bedarf im Arbeitsalltag einer Mitarbeitergruppe zuschneiden. Kompakt erklärt mit neuester Technologie und Didaktik. Unser umfangreiches Online Learning Angebot entwickeln wir gemeinsam mit renommierten Branchenexperten und Institutionen. Falls erforderlich ergänzen wir die Lehrpläne mit kundenspezifischen Modulen, die wir gemeinsam mit Experten bei unseren Kunden produzieren. Unser Fokus ist die produzierende Industrie, insbesondere der Automobil-, Maschinen- und Anlagenbau.

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Unsere Themenbereiche

Mit unserem stetig wachsenden Online Learning Angebot decken wir aktuelle Themenbereiche der Industrie ab. Die einzelnen Kursinhalte orientieren sich dabei am individuellen Wissenstand der Lernenden und sind entsprechend unterschiedlich aufbereitet. Unsere Inhalte werden in kurzen Videos, in denen die Experten informell erklären statt formal zu präsentieren, sowie in zusammenfassenden Texten und Schaubildern dargestellt. In Challenges vertiefen und testen die Lernenden ihre neuen Fähigkeiten anhand von handlungsorientierten Praxisübungen und wenden sie in virtuellen Laboren an – das heißt: von der Theorie zum praktischen Anwenden und zur Interaktion. Jeder Lernende entscheidet dabei selbst über Lerntempo und -intensität.

So funktioniert es

Wir verstehen Weiterbildung als Projekt, das wir als Partner unserer Kunden steuern. In diesem Projekt werden gemeinsam mit dem Kunden bestehende Inhalte aus unserem Angebot für das Curriculum ausgewählt und – falls erforderlich – durch kundenspezifische Produktionen ergänzt. Dadurch entsteht eine direkte Relevanz und eine hohe Effizienz für die Zielgruppe. Was gelernt wird, zahlt direkt auf die zukünftige Arbeit im Unternehmen ein.

Definition von Bedarfen und Lernzielen

Gemeinsam mit unseren Kunden definieren wir, was und wie detailliert die verschiedenen Mitarbeitergruppen lernen sollen.

Konfiguration von personalisierten Lehrplänen

Aus unserem umfangreichen Kursmaterial erstellen wir individuelle Lehrpläne (Curricula) für jede Mitarbeitergruppe. Bei Bedarf integrieren wir hier auch neu produzierte, kundenspezifische Inhalte.

Sicherstellung eines nachhaltigen Lernerfolges

Wir bereiten interaktive Übungsaufgaben für die Lernenden auf, um ihr Wissen zu vertiefen und ihre neuen Fähigkeiten anzuwenden.

360-Grad-Betreuung

Wir betreuen den Lernerfolg unserer User aktiv durch gezielte Interventionen und passen die Lerninhalte regelmäßig basierend auf Nutzerfeedback an.

Auf einen Blick: warum University4Industry

  • Kombination von Industriewissen mit Unternehmenswissen

  • Nachhaltiger Lernerfolg durch Projektmanagement und Nutzerbetreuung

  • Maximale Effizienz über personalisierte Lehrpläne

  • Schnelle und einfache Integration der Lerninhalte in vorhandene Lernmanagementsysteme (LMS)

Wir sind
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